Персонал — это один из важнейших активов любого бизнеса, и поэтому повышение эффективности сотрудников — это важнейшая задача руководства.
Как известно, для решения этой задачи применяются различные методы: это постоянное повышение квалификации и переподготовка, это всевозможные методы повышения мотивации сотрудников, и, конечно же, мониторинг и контроль использования рабочего времени. Для успешного выполнения перечисленных задач с успехом могут применяться различные программные системы и облачные сервисы, которые в избытке имеются...